แม้ว่า พนักงานคือส่วนประกอบสําคัญขององค์กร แต่หลายองค์กรกลับหลงลืมการลงทุนพัฒนาพนักงาน ท้ังที่การลงทุน training พนักงานนั้น มีผลดีต่อการขับเคลื่อนองค์กรอย่างมาก มาดูกันเลย ว่าข้อดีจากการ training พนักงาน มีอะไรบ้าง

ทำให้พนักงานรู้สึกมีส่วนร่วมกับองค์กร

การ training พนกั งานเป็น วิธีหนึ่งในการมีปฏิสัมพันธ์ระหว่างองค์กรและพนักงาน ทำให้พนักงานรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งกับองค์กร

.

ช่วยสร้างความเชื่อมั่นในองค์กร ทั้งภายในและภายนอก

การ training เป็นวิธีการหนึ่งที่ช่วยให้พนักงานมีความสามารถและความชำนาญในการทำงานมากยิ่งขึ้น ทำให้ในการทำงานเปน็ ทีมพนักงานจะมีความเชื่อใจกันมากขึ้น และทำให้ประสิทธิภาพในการทำงานดีขึ้นตามไปด้วย

.

ช่วยปลดล็อคศักยภาพพนักงานก้าวผ่านขีดจำกัด

การ training นอกจะจะเป็นการลดจุดอ่อนของพนักงานแล้ว ยังสามารถเพิ่มจุดเด่นของพนักงานแต่ละคน ทำให้พัฒนาศักยภาพของพนักงานแต่ละคนได้ตรงจุด

.

ช่วยลดอัตราการลาออกของพนักงาน

การ training ใหพนักงานนั้นนอกจากจะช่วยพัฒนาศักยภาพของพนักงานแล้ว ยังช่วยลดอัตราการลาออกของพนักงานได้กว่า 50%

.

ลดต้นทุนส่วนอื่นขององค์กรได้

แม้ว่าการจัด training ให้พนักงานจะต้องใช้งบประมาณพอสมควร แต่การพัฒนาศักยภาพพนักงาน จะช่วยลดต้นทุนอื่นๆ ที่จำเป็นในการทำงานได้เช่น ค่าใช้จ่ายจากการทำงานผิดพลาด เป็นต้น

.

Training Content มีเเบบไหนบ้าง ? ติดต่อเราเพื่อผลิต Training Content คุณภาพสูง ระดับ Premium สำหรับองค์กรโดยเฉพาะ